Keine Angst vor IT-Jobs: Warum Du kein Matheass sein musst

Mathe ist nicht Dein Ding, aber Du willst trotzdem einen gutbezahlten IT-Job? In diesem Artikel zeigen wir Dir, welche IT-Jobs eine gute Wahl sind und keine Vorkenntnisse benötigen.

Inhaltsverzeichnis

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Keine Angst vor IT-Jobs: Warum Du kein Matheass sein musst

Die digitale Arbeitswelt ist ständig im Wandel und bietet zahlreiche Karrieremöglichkeiten. Dabei erwecken IT-Jobs bei vielen Menschen noch immer den Eindruck, dass sie nur für Matheasse und Nerds geeignet sind. Doch das ist ein Irrtum! In diesem Artikel zeigen wir Dir, warum Du keine Angst vor IT-Jobs haben musst und welche Vorteile diese Branche Dir bieten kann. Wir räumen mit Mythen und Vorurteilen auf und erläutern, welche Fähigkeiten und Kenntnisse in der IT-Branche wirklich gefragt sind.

Mathe nervt? Warum IT-Jobs trotzdem eine gute Wahl sein können

IT-Jobs bieten eine Vielzahl offensichtlicher Vorteile und sind daher eine attraktive Berufswahl. Einer der wichtigsten Gründe ist ihre Zukunftssicherheit. Die zunehmende Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen führt dazu, dass immer mehr Unternehmen IT-Fachkräfte benötigen, um ihre Geschäftsmodelle und -Prozesse zu optimieren und auszubauen. Darüber hinaus bieten IT-Jobs eine hohe Flexibilität, da viele Aufgaben remote erledigt werden und Arbeitszeiten in der IT somit oft flexibel gestaltet werden können.

Auch die Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung sind in der IT-Branche vielfältig und reichen von der Vertiefung von Fachwissen bis hin zur Übernahme von Führungspositionen. Letztendlich bieten IT-Jobs auch ein hohes Maß an Abwechslung und Herausforderung, da es immer neue Technologien und Anwendungen gibt, die es zu erforschen und anzuwenden gilt. Aus all diesen Gründen ist die IT-Branche eine lohnende Wahl für alle, die auf der Suche nach einer erfüllenden und zukunftssicheren Karriere sind.

Mythen und Vorurteile über IT-Jobs

Es gibt zahlreiche Mythen und Vorurteile gegenüber IT-Jobs. Dazu gehören Vorstellungen wie die, dass Programmieren nur etwas für Matheasse sei oder dass es eine rein männliche Domäne wäre. Die meisten IT-Jobs sind zwar aktuell noch von Männern besetzt. Aber auch dies ändert sich gerade durch Förderprogramme und Initiativen, die sich darum bemühen mehr Frauen Einstiegsmöglichkeiten und Karrieren in der IT zu fördern.

Auch der Mythos, dass Programmierer Matheasse sein müssen, stimmt so nicht. Eine aktuelle Studie der University of Washington zeigt, dass natürliche Sprachkenntnisse ein viel aussagekräftigerer Indikator dafür sind, dass Dir Programmieren leicht fallen wird.

Es mag Dich überraschen, aber das Schreiben von Code erfordert das Erlernen einer Sprache, d.h. ein Vokabular und einer Grammatik der jeweiligen Programmiersprache. Verstehst Du wie sie zusammenarbeiten, um Ideen und Absichten zu kommunizieren, könntest Du ein:e sehr gute:r Programmierer:in werden. Andere kognitive Funktionen wie Problemlösung oder logisches Denken

Es ist heute wichtiger denn je, veraltete Stereotypen, die das Programmieren auf mathematische Fähigkeiten reduzieren, zu durchbrechen, um Frauen und alle Menschen, die sich nicht als „mathematisch begabt“ betrachten, dazu zu ermutigen, eine Karriere in der IT-Branche zumindest für sich in Betracht ziehen zu können.

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Fähigkeiten und Kenntnisse, die in IT-Jobs gefragt sind

In der IT-Branche sind Fähigkeiten und Kenntnisse gefragt, die sich ständig weiterentwickeln. Eine grundlegende Fähigkeit ist die Fähigkeit, logisch zu denken und Probleme zu lösen. Darüber hinaus erfordert die IT-Branche auch analytisches Denken, um komplexe Probleme zu analysieren und effiziente Lösungsansätze zu entwickeln. Die Fähigkeit, abstrakte Konzepte zu verstehen und logische Verbindungen herzustellen, ist von entscheidender Bedeutung, um innovative Lösungen in einer sich schnell verändernden technologischen Landschaft zu finden.

Weitere Fähigkeiten, die in IT-Jobs gefragt sind, sind Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell an Veränderungen anzupassen. Auch Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig, um mit Kunden und Kollegen kommunizieren zu können. Eine hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten, sind ebenfalls von Vorteil.

Es ist wichtig zu beachten, dass es in der IT-Branche viele verschiedene Rollen gibt, die unterschiedliche Fähigkeiten und Kenntnisse erfordern. Einige Positionen erfordern mehr technisches Wissen oder auch mathematische Fähigkeiten, während andere eher auf Management- und Führungsfähigkeiten abzielen. Daher gibt es für viele unterschiedliche Profile und Fähigkeiten Möglichkeiten in der IT-Job-Welt.

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Unsere AZAV-zertifizierten Trainings sind besonders gefördert und bieten eine solide Grundausbildung. Du wirst von erfahrenen Entwickler:innen und Mentor:innen betreut und lernst in einer virtuellen Programmierumgebung. Zudem verfügen wir über ein anerkanntes Abschlusszertifikat, das Dir bei Deiner Karriere in der IT-Branche helfen wird.

Bei StackFuel hast Du die Möglichkeit, Dich kostenlos von unseren Weiterbildungsberatern beraten zu lassen. Wir bieten auch Finanzierungsmöglichkeiten für unsere Online-Kurse an, um eine optimale Unterstützung zu gewährleisten.

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Fazit

IT-Jobs sind eine attraktive Berufswahl, da sie Zukunftssicherheit, hohe Flexibilität, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung, Abwechslung und Herausforderung bieten. Mythen und Vorurteile über IT-Jobs sollten durchbrochen werden, um Frauen und andere, die sich nicht als „mathematisch begabt“ betrachten, dazu zu ermutigen, eine Karriere in der IT-Branche zu verfolgen. In der IT-Branche sind Fähigkeiten und Kenntnisse gefragt, die sich ständig weiterentwickeln, und es gibt viele verschiedene Rollen, die unterschiedliche Fähigkeiten und Kenntnisse erfordern. StackFuel hilft bei der Vorbereitung auf IT-Jobs, insbesondere unser Python-Training eignet sich hervorragend für IT-Einsteiger:innen.

Quellen

PhysOrg (2020): „Not a ‚math person‘? You may be better at learning to code than you think” [18.05.2023]

Dr. Alexander Eckrot kommt aus Regensburg, wo er Physik studierte. Besonders seine Promotion prägte sein starkes Interesse für Datenanalyse und Programmierung. Bei StackFuel konnte Alexander seine Interessen mit seiner Freude am Unterrichten verbinden. Von Beginn an liebte Alexander die Arbeit im Team und die Weiterentwicklung unserer Lerninhalte im innovativen Data Lab. Er produzierte bisher die Data Literacy und die Data Scientist Weiterbildung, bevor er die Leitung des Data-Science-Teams und auch die inhaltliche Leitung übernahm.

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